12月8日，水电十一局召开海外“卓越贡献奖”“敬业奉献奖”获得者代表座谈会。水电十一局党委书记、董事长朱晓明出席会议并讲话，强调要传承开拓创新、包容共赢、坚守担当的劳模精神，为水电十一局国际业务高质量发展注入强大动能。水电十一局党委副书记、工会主席、职工董事李朝晖主持会议。

会上，朱晓明与包括外籍员工巴拉在内的八名海外先进模范人物代表亲切交流，认真听取大家对公司国际业务高质量发展的思考、体会与建议，并结合自身海外工作经历，系统梳理回顾了公司国际业务克难攻坚、坚定不移、勇毅前行的发展历程。

朱晓明首先代表公司党委，向广大海外职工、外籍员工及家属致以崇高的敬意和诚挚的感谢。他说，公司从黄河之畔走向全球舞台，铸就国际业务辉煌征程，离不开公司广大海外干部职工的执着坚守与敬业奉献。70年来，水电十一局的国际业务从无到有靠的是“闯劲”，从小到大靠的是“韧劲”，未来从大到强，更需要你们的“干劲”。海外先进模范人物是公司的宝贵财富，公司永远不会忘记所有同甘共苦、默默耕耘的国际业务奉献者。

就公司国际业务下一步发展，朱晓明强调，面对新形势、新任务，广大海外干部职工要变压力为动力，充分发挥优势，抢抓难得的发展机遇，传承开拓创新的劳模精神，主动求变、勇于创新，争做国际业务的排头兵。要传承包容共赢的劳模精神，争做文化融合的先行者，坚持“一国一策”，互相尊重理解，工作上高标准、严要求，生活上多关心、文化上多交流，持续筑牢真诚持久的友好合作关系。要传承坚守担当的劳模精神，争做风险防控的守护者，坚定信心，指导并培养更多人才，在复杂环境中筑牢防线，切实担当起防控风险、守护安全与发展的重要责任，以劳模精神为引领，在“一带一路”舞台续写新的篇章。公司将持续完善海外干部职工工作生活保障体系，搭建更广阔的成长平台，让劳模精神成为推动公司国际业务高质量发展的强大动能。

李朝晖在总结讲话中指出，非常高兴能够与各位在异国他乡奋斗的劳模代表齐聚一堂，共同交流工作心得，分享奋斗感悟。海外劳模是奋斗精神的代表，大家能够在建局70年大庆上受到表彰，既是对过往成绩的肯定，更是对未来工作的鞭策。这份荣誉不仅是一个称号，更是一种精神的象征；不仅属于个人，更属于整个奋斗的海外团队！希望大家要认真学习深入落实好朱晓明董事长的讲话精神，在各自岗位上以更高标准要求自己，爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献，为公司海外业务的高质量发展作出新的更大贡献。

座谈会气氛热烈，海外先进模范人物代表从市场开拓、项目履约、财务管理、跨文化融合、信息化建设等方面作了积极踊跃的交流发言，为公司国际业务下一步的创新发展建言献策。

公司总部相关部门负责人参加座谈。

座谈会

八名海外先进模范人物代表交流发言